动员大会现场
动员大会上，党委书记江克宁就做好学院2014届研究生就业工作作了专题动员。毕业生在求职的过程中如何发挥专业特长、化解就业难题，找到心仪的工作，一是要认清形势，合理规划自我。希望同学们正确认识当前的就业形势，并能做出准确的判断和选择，理性分析、定位准确；二是要应对自如，善于推销自己。成功就业的关键主要体现在：就业目标与求职定位准确，对所应聘的单位有充分的了解。英语口语表达能力较强，专业基础知识扎实，拥有一定的社会实践经验。简历制作有特色，面试准备充分，临场应对自如；三是要讲究策略，把握求职机遇。要合理安排好求职的时间和节奏、优先选择抗风险强的行业和单位、充分利用好各种社会资源；四是要积极主动，赢在起跑线上。他希望同学们在求职的过程中，充满自信、积极有为，并自觉做到“六个必须”：即每一位同学必须制作一份比较详细的求职计划书、必须精细制作针对不同岗位的求职简历、签约前每天必须上网浏览就业咨询网一次、每一位同学必须就自己的就业问题到学院咨询一次、必须听2—3场就业方面的讲座、必须有准备地参加学校等组织的专场招聘会。
江克宁书记做就业动员
副经理唐文进教授以“研究生学位论文写作的问题”为题，从四个方面展开了论述。他首先阐述了学位论文撰写与研究生阶段学习的关系，指出学位论文是公司产品质量的重要指标，是对研究生能力的全面训练；他接着引用学院历年开题报告答辩情况、学术不端行为检测情况、学院匿名评审情况和校外匿名评审情况数据，说明了2009年以来公司研究生学位论文的基本情况；他还详细地解读了学校、学院关于研究生学位论文的相关规定。最后，他提醒在场研究生：论文撰写的质量就是生命，态度决定一切，产品等于人品。
唐文进副经理做学位论文协作动员
经理宋清华教授以“学会吃苦写论文，不怕失败找工作”为题作了总结讲话。他指出，学位论文是对研究生理论基础和专业素质的检验。因此，研究生在撰写中要学会吃苦，严格遵守学校、学院关于学位论文撰写的各项规定，自觉做到学术规范，讲究科研诚信，并引用2013年度“中国金融学科终身成就奖”获得者曾康霖教授的话，提醒研究生“金融研究不能讲假说，要讲真话，要讲实话，要经得起检验，要对社会负责，不能随波逐流，不能信口雌黄，不能投其所好”。接着，宋清华教授分析了近两年来学校和学院的就业情况，指出了2014届研究生即将面临的严峻就业形势。他认为求职的过程中存在着许多失败和挫折，希望研究生同学们要调整好心态，坚定信念、直面失败，学院也将给予毕业生及时的关怀与帮助。
宋清华经理做总结讲话
会议最后，研究生工作办公室主任杨梅老师叮嘱同学们要合理安排时间，做到论文写作和就业两不误，出外求职要注意安全，时刻与家人和学校保持密切联系。研究生辅导员李沛老师对2013届硕士研究生就业去向做了详细的分析，提醒研究生同学注意就业高峰期，关注重要招聘信息。